一、工地上干完活不给钱怎么办
当在工地上干完活却未收到应得的工资时，劳动者可以采取以下措施来维护自己的权益：
1.尝试与雇主进行友好协商，明确表达您的诉求，并要求其按时支付工资。
2.如果协商无果，您可以选择向当地的劳动监察部门投诉，他们会对此类问题进行调查并采取相应的措施。
3.如果劳动监察部门的介入仍无法解决问题，您可以考虑申请劳动仲裁。在此过程中，您需要准备好相关证据，如工作合同、工资单、工时记录等，以证明您的劳动关系和应得工资。
4.如果您对仲裁结果不满意，还可以选择向法院提起诉讼。在此过程中，您需要请一位律师协助您进行诉讼，并准备好充分的证据来支持您的诉求。法院将依据事实和法律进行判决。
总之，当在工地上干完活却未收到应得的工资时，劳动者应积极维护自己的权益，寻求合法途径解决问题。同时，也要增强自身法律意识，了解相关法律法规和政策，避免遭受不法侵害。
二、支付农民工工资规定
1.根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律的规定，农民工应得的劳动报酬包括工资、奖金、津贴、补贴、延长工作时间的工资报酬及特殊情况下支付的工资等。
2.《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》规定，企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。否则应承担清偿拖欠工资连带责任。
3.刑法也规定了恶意欠薪的刑事责任。用人单位如果恶意拖欠农民工工资，数额较大且经政府有关部门责令支付仍不支付的，将受到刑事处罚。
三、恶意拖欠工资法律责任
恶意拖欠工资是一种严重的违法行为，根据《中华人民共和国刑法》的有关规定，恶意拖欠工资的行为将承担相应的法律责任。
《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一
1.以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
2.造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
你是否也遭遇过欠薪问题？分享你的经历，让我们一起为农民工的权益发声！福尔摩思将持续关注农民工权益问题，为你提供最新法律资讯。
